Pörssitiedote helmikuuta 8, 2006 10:00:24 CET

Metson vuoden 2006 osakepohjaisen kannustusjärjestelmän piiriin 55 henkilöä

Metson hallitus on päättänyt suunnata vuoden 2006 osakepohjaisen kannustusjärjestelmän yhteensä 55 Metson johtajalle. Metson johtoryhmä kuuluu kokonaisuudessaan vuoden 2006 kannustusjärjestelmän piiriin.
 
Järjestelmän mahdollinen palkkio perustuu Metso-konsernin ja sen liiketoiminta-alueiden vuonna 2006 saavutettavaan liikevoittoon. Palkkio maksetaan sekä osakkeina että rahana. Rahaosuus on tarkoitettu palkkiosta aiheutuvien verojen ja veroluonteisten maksujen maksamiseen. Osakepohjainen kannustinjärjestelmä kattaa vuonna 2006 enintään 120 000 Metson osaketta. Johtoryhmän jäsenten osuus tästä kokonaismäärästä on enintään 21 900 osaketta. Mahdollisten palkkioiden maksamisesta päätetään vuoden 2007 ensimmäisellä neljänneksellä.
 
Metson hallitus päättää vuoden 2006 aikana omien osakkeiden hankkimisesta kannustinjärjestelmää varten.
 
 
Metso on kansainvälinen teknologiakonserni, jonka liikevaihto vuonna 2004 oli noin 4 miljardia euroa. Metson 22 000 työntekijää yli 50 maassa palvelevat asiakkaita massa- ja paperiteollisuudessa, kiven- ja mineraalienkäsittelyssä, energiateollisuudessa sekä valituilla muilla teollisuudenaloilla.
www.metso.com