Nosotros, los Metsonites, somos cerca de 18,000 gemas únicas que representan a más de 100 nacionalidades en aproximadamente 50 países de todo el mundo.
En línea con nuestra estrategia, estamos evolucionando hacia una cultura de crecimiento centrada en el cliente, guiados por los siguientes cambios culturales en nuestro camino:
El valor para el cliente impulsa nuestro negocio
Situamos a nuestros clientes en el centro de cada decisión, cada innovación y cada acción.
Triturando silos para vibrar como un solo Metso
Colaboramos entre áreas de negocio, equipos y funciones, trabajando como un solo equipo unido.
Ir más allá, con rapidez y sin miedo
Actuamos con valentía, agilidad y enfoque, trabajando de manera inteligente para impulsar nuestro crecimiento.
La base del comportamiento de nuestra cultura de crecimiento comienza con la seguridad y está arraigada en:
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Valores que guían nuestras decisiones diarias, nuestro comportamiento y nuestras formas de trabajar.
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Principios de liderazgo que establecen las expectativas sobre cómo nuestros líderes apoyan y potencian el éxito y el crecimiento de nuestra gente y de nuestro negocio.
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Diversidad e inclusión que definen nuestro compromiso de desarrollar un entorno laboral donde cada persona pueda ser auténtica.
Los valores de Metso guían nuestro comportamiento, la toma de decisiones y la manera en que colaboramos. Son los principios rectores que definen lo que se espera de nosotros en nuestro entorno laboral.
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Gran ambición, siempre
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Centrados en el cliente
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Haciendo el trabajo juntos
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Apertura y honestidad
Conoce a los Metsonites